Descrição dos recursos fundamentais das ferramentas 2D do software AutoCAD® para a elaboração, medição e impressão de desenhos técnicos. Os recursos apresentados têm como objetivo trabalhar com o AutoCAD de modo mais eficiente e organizado.
Descrição dos recursos fundamentais das ferramentas 3D do software AutoCAD® para a elaboração de modelos tridimensionais (ex: modelação de objetos, espaços interiores, edificações). Os recursos apresentados têm como objetivo trabalhar com o AutoCAD de modo mais eficiente e organizado.
Resumo das normas técnicas mais relevantes para a elaboração de desenhos técnicos em AutoCAD, de acordo com princípios de representação o mais universais possível.
Destinatários
Todos os interessados em seguir a carreira de Desenhador, usando o Computador como instrumento indispensável para a realização de projectos de Engenharia e Arquitectura.
No final os formandos deverão ser capazes de dominar as seguintes competências:
- Conhecimento dos recursos básicos utilizados em sistemas CAD; - Capacidade de desenhar um projeto em sistemas CAD; - Capacidade de interpretar e medir corretamente projetos elaborados em sistemas CAD; - Compreensão dos princípios gerais dos desenhos técnicos e os seus benefícios; - Capacidade de imprimir os desenhos técnicos dos projetos elaborados em sistemas CAD.
Como objetivos específicos, pretende-se que no final da ação de formação os formandos sejam capazes de:
- Aplicação mais eficiente e produtiva dos recursos utilizados em sistemas CAD, quer para a elaboração de desenhos, quer para a medição de desenhos; - Compreensão das formas, volumes e articulações da(s) edificação(ões), com base na interpretação dos métodos de representação mais utilizados nos projetos de construção civil; - Identificar as vantagens da elaboração de um projeto com recursos aos sistemas CAD, face aos processos tradicionais.
A avaliação dos resultados da aprendizagem incide sobre o domínio dos objectivos e permite a certificação em função da confirmação dos saberes e dos desempenhos de cada participante, ao longo de todo o processo formativo. Tendo em conta o momento, o modelo preconiza três tipos de Avaliação a aplicar na acção de formação:
- Avaliação inicial – de diagnóstico - Avaliação formativa (contínua) – (peso final por módulo de 30%)
Com base nos parâmetros: 1. Interesse; 2. Iniciativa; 3. Disponibilidade para aprender; 4. Espírito critico; 5. Clareza na comunicação; 6. Integração e Sociabilidade; 7. Assiduidade; 8. Pontualidade; 9. Capacidade de gestão comportamental
- Avaliação Sumativa - (peso final por módulo de 70%), realiza-se através de um teste escrito e/ou trabalho prático realizado ao longo das sessões das sessões de formação.
A avaliação final é a soma de 30 % da avaliação formativa com 70% da avaliação sumativa.
A nota final da Acção de formação, é constituída pela média das avaliações finais modulares expressa em termos quantitativos, numa escala de classificação de 0 a 20, convertível em Muito Insuficiente, Insuficiente, Suficiente, Bom e Muito Bom.
Outros momentos de avaliação: - A avaliação do processo formativo:
Todos os intervenientes preenchem o questionário de satisfação relativamente ao desempenho do formador e à realização da formação, como também o formador avalia as condições de realização da formação e o grupo de formandos.
- Avaliação pós formação: Questionário enviado aos formandos passados 6 meses do final da formação para avaliar a eficácia da ação de formação.
Estes questionários serão posteriormente alvo de análise e utilizados para processos de melhoria contínua
Todos os formandos que atingirem os objetivos pedagógicos definidos para o curso frequentado, irão obter um Certificado de Formação Profissional emitido através da Plataforma SIGO (GEPE – Ministério da Educação) como previsto na Portaria nº 474/2010, de 8 de Julho.
Testemunhos
O curso foi muito útil e interessante. Formador muito acessível e prestável, esclarecendo todas as dúvidas com prontidão e rapidez. Obrigado
Vitor Miguel Lopes Machado
Fiscal Obras
A formação foi extremamente útil e prática. Obrigada.